วิธีปฏิเสธ: มีบางครั้งที่คุณควรปฏิเสธการเสนองาน แต่สิ่งที่คุณพูดหรือเขียนเมื่อคุณปฏิเสธขึ้นอยู่กับเหตุผลของคุณในการปฏิเสธ Show ไม่ว่าคุณกำลังเผชิญกับ ข้อเสนอ ที่คุณไม่เคยยอมรับใน a ล้านปีหรือปีที่คุณควรพิจารณา (หากไม่ใช่สำหรับอย่างอื่น คุณควรได้รับข้อเสนอที่ดีกว่าด้วย) ต่อไปนี้คือวิธีสร้างคำ “ขอบคุณแต่ไม่ขอบคุณ” อย่างสง่างาม วิธีปฏิเสธข้อเสนองานเริ่มต้นด้วยการเป็น ตรงไปตรงมาและซื่อสัตย์ในข้อความของคุณ ขอบคุณผู้จัดการการจ้างงานที่สละเวลาและให้เหตุผลที่คุณปฏิเสธโดยไม่เจาะจงมากเกินไป เป็น รวบรัด และตอบอย่างตรงไปตรงมา และเสนอที่จะติดต่อกันตามความเหมาะสม ตอนนี้ มาดูคำแนะนำที่คุณสามารถใช้ในการปฏิเสธข้อเสนองาน 1. คุณต้องพร้อมท์หลีกเลี่ยง การผัดวันประกันพรุ่ง เมื่อเขียนจดหมายปฏิเสธการเสนองาน สิ่งนี้ไม่เพียงแต่ทำให้บริษัทมีเวลาเหลือเฟือในการหาผู้สมัครรายอื่น แต่ยังเป็นการรอบคอบมากขึ้นที่จะพูดตรงประเด็นและปฏิเสธข้อเสนอทันที แทนที่จะปล่อยให้คิดว่าคุณกำลังพิจารณาตำแหน่งนั้นอยู่ มักเป็นเรื่องยากสำหรับนายหน้าในการหาพนักงานที่ใช่สำหรับงานนี้ อย่าปล่อยให้พวกเขาเชื่อว่าพวกเขาพบคู่ที่สมบูรณ์แบบเมื่อคุณไม่มีความตั้งใจที่จะจ้างงาน 2.แสดงความกตัญญูแสดงความขอบคุณและมีน้ำใจเมื่อปฏิเสธข้อเสนองาน นายหน้ามักจะสนใจประวัติย่อและใช้เวลาหลายชั่วโมงในการดูผ่านโซเชียลมีเดียเพื่อค้นหาพนักงานที่สมบูรณ์แบบ ขอบคุณผู้สัมภาษณ์ที่ให้โอกาสและแสดงความขอบคุณสำหรับเวลาที่พวกเขาสัมภาษณ์คุณ คุณไม่มีทางรู้ได้เลยว่าเส้นทางของคุณอาจต้องข้ามไปอีกเมื่อไร ดังนั้นเป้าหมายคือปฏิเสธข้อเสนองานโดยไม่รู้สึกหนักใจ 3. เหตุผลของคุณต้องดีพอให้เหตุผลที่ดีว่าทำไมคุณไม่รับตำแหน่งในจดหมายปฏิเสธข้อเสนองาน อย่าให้รายละเอียดเชิงลบเกี่ยวกับสิ่งที่คุณไม่ชอบเกี่ยวกับ บริษัทหรือบทบาท ให้โฟกัสแต่ด้านบวกและขอให้บริษัทประสบความสำเร็จ หากคุณไม่มีเหตุผลเฉพาะเจาะจงที่จะเสนอ (เช่น “ฉันรู้แล้วว่าการเดินทางที่ต้องใช้นั้นใช้ไม่ได้กับตารางการดูแลเด็กของฉัน”) ก็แค่พูดว่าไม่ดี เหมาะกับคุณในตอนนี้ 4. กระชับและเป็นมืออาชีพนายหน้า ใช้ในการปฏิเสธ เก็บจดหมายปฏิเสธข้อเสนองานของคุณให้สั้นและตรงประเด็น หลีกเลี่ยงการให้รายละเอียดเกี่ยวกับศักยภาพที่คุณเห็นในตำแหน่งหรือสัญญาณเตือนที่คุณเห็นว่าจะเป็นหัวหน้า ระบุเหตุผลหลักในการปฏิเสธและกล่าวขอบคุณง่ายๆ ตัวอย่างจดหมายบน วิธีปฏิเสธข้อเสนองานการปฏิเสธการเสนองานเนื่องจากคุณได้รับงานอื่น (ดีกว่า) โดยทั่วไปถือเป็นตำแหน่งที่น่าอิจฉา แต่ก็ยังสำคัญที่ต้องรักษาข้อตกลงที่ดีกับนายจ้าง เก็บอีเมลหรือจดหมายปฏิเสธข้อเสนองานของคุณให้ชัดเจนและรัดกุม:
เมื่อเงินเดือนไม่เป็นไปตามที่คุณคาดหวังในกรณีส่วนใหญ่ มีโอกาสมากมายในการเจรจาเรื่องเงินเดือนก่อนที่จะปฏิเสธการเสนองานทั้งหมด อย่างไรก็ตาม หากคุณได้บรรลุข้อตกลงเรื่องเงินเดือนแล้ว และบริษัทที่เป็นปัญหาไม่สามารถทำตามความคาดหวังของคุณได้ คุณอาจต้องการอธิบายอย่างสุภาพเมื่อคุณปฏิเสธข้อเสนอ:
เมื่องานไม่พอดีไม่ใช่เรื่องแปลกที่จะผ่านขั้นตอนการสัมภาษณ์เพียงเพื่อตระหนักว่าบทบาทที่คุณสัมภาษณ์นั้นแตกต่างจากสิ่งที่คุณมี คาดว่าหรือไม่สอดคล้องกับเป้าหมายอาชีพของคุณ หากเป็นกรณีนี้ ให้เก็บข้อความปฏิเสธข้อเสนองานของคุณอย่างจริงใจแต่ตรงไปตรงมา:
เมื่อบริษัทไม่เหมาะสมหากเป็นวัฒนธรรมของบริษัท ผู้จัดการที่คาดหวังของคุณ หรือสิ่งอื่นใดเกี่ยวกับธุรกิจที่ ไม่สวยสำหรับคุณ ให้หลีกเลี่ยงภาษาเชิงลบและอธิบายง่ายๆ ว่างานนี้ไม่เหมาะกับคุณ:
การปฏิเสธโทรศัพท์ก็เป็นทางเลือกเช่นกันการปฏิเสธงานทางโทรศัพท์อาจทำให้กังวลใจได้ ทำตามขั้นตอนเหล่านี้เพื่อจัดโครงสร้างแนวทางของคุณ:
เป็นเรื่องยาก แต่คุณจะต้องมั่นใจในน้ำเสียงของคุณเมื่อปฏิเสธข้อเสนอทางโทรศัพท์ เสียงที่ไม่มั่นคงอาจทำให้คุณดูไม่มั่นใจ สุดท้าย อย่ากลัวที่จะปฏิเสธข้อเสนองานหากมันไม่เหมาะ การปฏิเสธข้อเสนองานอาจเป็นทั้งงานที่ยากและละเอียดอ่อน แต่เมื่อทำได้ดี จะช่วยให้คุณก้าวไปสู่งานที่ถูกต้องและรักษาเครือข่ายมืออาชีพของคุณไว้ได้ การแบ่งปันบทความนี้กับเพื่อนของคุณจะเป็นความคิดที่ดี ทีมงาน ซีเอสเอ็น. |